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Fonction formation FAISANDIER: Fonction formation 4/e

Éditeur
Ed. d'Organisation
Format
Livre Broché
Collection
Les références
Catégorie
Entreprise
Langue
Français
Parution
02 - 2007
Nombre de pages
613
EAN
9782708136687
Dimensions
170 × 240 × 30 mm
CHF 63.20
3 jours à 3 semaines
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Résumé du livre

La formation est aujourd'hui un enjeu stratégique pour l'entreprise. Quelles structures et règles sociales mettre en place pour obtenir, au moindre coût, les compétences dont elle a besoin ?

En distinguant six types de formations, ce livre fournit une grille de lecture utile à la définition des politiques et des stratégies ; il décrit des modes d'organisation qui rationalisent l'investissement en formation : développement des actions internes, respect de l'approche globale, nouvelles responsabilités confiées aux managers, amélioration du recours à la sous-traitance et des achats de formation, évolution du métier de formateur vers celui de consultant interne...

Ce guide s'adresse aux chefs d'entreprise, aux DRH, aux responsables de la formation et à leurs collaborateurs, aux consultants et aux managers qui se voient confier la gestion de leur personnel. Ils y trouveront des réponses directement applicables aux questions que soulèvent leurs responsabilités.